Reuniones, no

Me estoy volviendo maniático con la gestión de mi tiempo en el trabajo. En especial, con los efectos negativos de las reuniones. No hay que ser un experto en la materia, para ser consciente de la gran cantidad de tiempo que perdemos en reuniones, por una mala planificación del orden del día o por divagar sin objetivos claros. Como decía Mintzberg, “the majority of a manager’s typical workday is spent in meetings.”

Lo interesante es que algunos estudios demuestran que, cuántas más reuniones, más aumenta el grado de ansiedad, depresión y fatiga. Y esto dispara el índice (subjetivo) de carga de trabajo. La reunión vista como un tipo más de interrupción que “sufrir” diariamente. Si a esto añadimos otras interrupciones cada 11 minutos en media, perdemos más de dos horas diarias, casi el 30% de nuestra jornada. Para planteárselo.